(趣旨)

第1条　この規程は、千葉県市町村職員共済組合職員就業規則(昭和51年公告第23号。以下「就業規則」という。)第70条の規定に基づき、職場における職員の安全・衛生の管理に関し、労働安全衛生法(昭和47年法律第57号。以下「法」という。)及びこれに基づく命令に定めるもののほか、必要な事項を定めるものとする。

(定義)

第2条　この規程において、次の各号に掲げる用語の意義は、それぞれ当該各号に定めるところによる。

(組合の責務)

第3条　組合は、法第3条第1項の規定に基づき、職員の安全と健康の確保に努めなければならない。

(職員の責任)

第4条　職員は、組合が実施する安全と健康を確保するための措置に従わなければならない。

(総括安全衛生管理者等の選任)

第5条　法の規定に基づき、別表1の事業所に次の各号に掲げる者を置く。

(安全・衛生担当者)

第6条　前条第1項各号に掲げる者のほか、同条第1項第2号及び第3号に規定する安全管理者及び衛生管理者の指揮の下に当該者の職務を補佐するために、次の職員を置くことができる。

(総括安全衛生管理者の職務)

第7条　総括安全衛生管理者は、安全管理者及び衛生管理者を指揮監督するとともに、その職務を統括管理する。

(安全管理者の職務)

第8条　安全管理者は、総括安全衛生管理者の指揮の下に次の各号に掲げる職務を管理する。

(衛生管理者の職務)

第9条　衛生管理者は、総括安全衛生管理者の指揮の下に次の各号に掲げる職務を管理する。

(産業医の職務)

第10条　産業医は、次の各号に掲げる職務を管理する。

(安全衛生委員会)

第11条　法第19条第1項の規定により、職員の安全及び健康の確保に関する事項を調査審議するため、千葉県市町村職員共済組合安全衛生委員会(以下「委員会」という。)を置く。

(委員会・保養所部会の所掌事務)

第12条　委員会及び保養所部会は、次の各号について調査審議し、組合に報告するものとする。

(安全衛生委員会の組織)

第13条　委員会の委員は、次の各号に掲げる者をもって組織する。

(保養所部会の組織)

第14条　部会は、次の各号に掲げる者をもって組織する。

(委員の任期)

第15条　第13条第1項第5号から第7号に掲げる委員の任期は2年とする。ただし、これらの委員に欠員が生じた場合の後任の委員の任期は、前任者の残任期間とする。

(委員会の運営)

第16条　委員会は、議長が1カ月毎に1回以上招集するものとする。

(保養所部会の運営)

第17条　保養所部会は、部会長が1カ月毎に1回以上招集するものとする。

(委員会と保養所部会の関係)

第18条　保養所部会は、委員会の招集がある都度、保養所部会の中から代表者を選任し、委員会に出席させなければならない。

(関係職員の出席)

第19条　議長は、必要があると認めたときは、委員会に関係職員の出席を求め、説明又は意見を聞くことが出来る。

(庶務)

第20条　委員会の庶務は、総務課総務係及び施設管理課施設管理係において処理する。

(雑則)

第21条　この規程の実施に関し、法及び就業規則に基づくほか、必要な事項は組合が別に定める。